East Ventures memimpin pendanaan bersama seed startup mental health dan seed extension sebesar US$ 850 ribu atau sekitar Rp 12,8 miliar. Seedstars International Ventures dan beberapa angel investor berpartisipasi.
Mindtera adalah platform berbasis data yang memberikan wawasan untuk membangun tempat kerja yang lebih produktif dan menyenangkan.
“Mindtera mengelola pengembangan karyawan, bagaimana agar karyawan tetap terhubung dengan baik sejak bergabung hingga pensiun,” kata Co-Founder dan CEO Tita Ardiati dalam rilis, Senin (16/1).
Dana baru akan digunakan untuk:
Memperluas cakupan business to business (B2B) Memperoleh lebih banyak pelanggan Pengembangan produk
Mindtera menyediakan platform Employee Assistance Program (EAP). Startup ini berfokus pada kesehatan mental karyawan.
Sebab, menurut Tita, investasi SDM itu rumit. Padahal, “perusahaan akan melihat dampak yang berkelanjutan jika membangun lingkungan kerja yang seimbang dan sehat,” katanya.
“Sumber daya manusia merupakan aset berharga bagi pertumbuhan perusahaan,” tambahnya.
Mindtera menyatakan bahwa hal itu berdampak pada lebih dari 10 ribu karyawan, dengan peningkatan kesadaran kesehatan sebesar 94%. Selain itu, memberikan optimalisasi SDM sebagai kunci keberhasilan industri.
“Kami percaya pekerjaan masa depan adalah kesejahteraan karyawan,” ujar Partner East Ventures Melisa Irene.
Menurutnya, menjaga kesehatan mental dan kesejahteraan karyawan penting untuk mengembangkan bisnis dan tempat kerja yang tangguh.
“Kami percaya Mindtera hadir sebagai platform yang tepat untuk menciptakan kesejahteraan karyawan secara holistik,” ujarnya.
Sebuah studi McKinsey pada tahun 2021 menunjukkan bahwa kesejahteraan mental karyawan berperan penting dalam memengaruhi bisnis secara keseluruhan.
Organisasi Kesehatan Dunia (WHO) menyatakan bahwa masalah kesehatan mental seperti depresi dan kecemasan merugikan ekonomi global US$ 1 triliun per tahun, terutama dari penurunan produktivitas.
Tita Ardiati dan Bayu Puspito Bhaskoro juga mendirikan Mindtera pada tahun 2011. Mindtera telah mengembangkan dua jenis platform yaitu.
Mindtera Pro: aplikasi dan dasbor analitik (Analytical Dashboards & Applications) terintegrasi dengan alat penilaian. Bertujuan untuk mengumpulkan dan menganalisis umpan balik karyawan Mindtera Plus: Coaching & Development Center sebagai tempat layanan konseling, pembinaan dan pengembangan dari para ahli. Tujuannya untuk mengatasi berbagai permasalahan karyawan, baik dari budaya perusahaan maupun manajemen.